Lowongan Kerja PT Petro Jordan Abadi
Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Petro Jordan Abadi - PT Petro Jordan Abadi adalah Perusahaan Joint Venture antara Jordan Phospate Mines Co , PLC (Jordan) dan PT Petrokimia Gresik (Indonesia), dengan masing-masing 50 % investasi modal. Pendirian PT Petro Jordan Abadi sebagai Sebuah Perusahaan Joint Venture dinyatakan pada Anggaran Dasar No 03 tanggal 24 September 2010 dan telah disahkan oleh Menteri Kehakiman Dan Hak Asasi Manusia tanggal 21 Oktober 2010.
Saat ini PT Petro Jordan Abadi sedang melaksanakan pembangunan pabrik asam fosfat dan produk-produk pendukungnya, yang telah dimulai sejak tanggal 10 Januari 2012 untuk jangka waktu 30 bulan, sehingga diharapkan akan beroperasi pada bulan Juli 2014. Keseluruhan Biaya proyek didanai oleh ekuitas PKG serta JPMC dan Bank pinjaman dengan Debt Equity ratio 70:30 persen . Pinjaman yang diperoleh dari Bank Mandiri dengan Sindikasi sebesar USD 129 Juta.
Produk utama dari PT Petro Jordan Abadi adalah asam fosfat dengan kapasitas 200.000 MTPY dan produk-produk seperti Retarder Semen atau (butiran Gypsum) dengan kapasitas 550.000 MTPY . Selain itu, PT Petro Jordan Abadi juga memiliki pabrik asam sulfat berkapasitas 600.000 MTP. Asam fosfat dan dengan produk yang diproduksi oleh PT Petro Jordan Abadi sendiri diperuntukkan untuk pemenuhan permintaan asam fosfat untuk tanaman BPK yang sampai saat ini masih diimpor dari luar negeri.
Pada Bulan Januari 2014 PT Petro Jordan Abadi kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 dengan kualifikasi sebagai berikut :
atau bisa juga dikirimkan via pos ke alamat :
Catatan :
Saat ini PT Petro Jordan Abadi sedang melaksanakan pembangunan pabrik asam fosfat dan produk-produk pendukungnya, yang telah dimulai sejak tanggal 10 Januari 2012 untuk jangka waktu 30 bulan, sehingga diharapkan akan beroperasi pada bulan Juli 2014. Keseluruhan Biaya proyek didanai oleh ekuitas PKG serta JPMC dan Bank pinjaman dengan Debt Equity ratio 70:30 persen . Pinjaman yang diperoleh dari Bank Mandiri dengan Sindikasi sebesar USD 129 Juta.
Produk utama dari PT Petro Jordan Abadi adalah asam fosfat dengan kapasitas 200.000 MTPY dan produk-produk seperti Retarder Semen atau (butiran Gypsum) dengan kapasitas 550.000 MTPY . Selain itu, PT Petro Jordan Abadi juga memiliki pabrik asam sulfat berkapasitas 600.000 MTP. Asam fosfat dan dengan produk yang diproduksi oleh PT Petro Jordan Abadi sendiri diperuntukkan untuk pemenuhan permintaan asam fosfat untuk tanaman BPK yang sampai saat ini masih diimpor dari luar negeri.
Pada Bulan Januari 2014 PT Petro Jordan Abadi kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 dengan kualifikasi sebagai berikut :
- Safety Health Evironment (SHE) Officer
Persyaratan :- Laki - Laki / Perempuan
- Usia maksimal 25 tahun
- Pendidikan minimal D3 Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3)
- IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
- Fasih berbahasa Inggris (TOEFL Score minimal 475)
- Fresh Graduate dipersilakan melamar
- Public Relation Staff
Persyaratan :- Laki - Laki / Perempuan
- Usia maksimal 25 tahun
- Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi / Hubungan Masyarakat (Public Relation)
- IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
- Fasih berbahasa Inggris baik lisan maupun tertulis
- Berpenampilan menarik, komunikatif dengan keterampilan presentasi yang baik serta berkepribadian menyenangkan
- Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Office)
- Fresh Graduate dipersilakan melamar
- Procurement Staff
Persyaratan :- Laki - Laki / Perempuan
- Usia maksimal 25 tahun
- Pendidikan minimal S1 Teknik Industri / Teknik Kimia
- IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
- Fasih berbahasa Inggris baik lisan maupun tertulis
- Memiliki pengetahuan tentang proses perjanjian
- Memiliki pengetahuan tentang proses penawaran dan negosiasi
- Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Office)
- Fresh Graduate dipersilakan melamar
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Petro Jordan Abadi, Silakan kirimkan berkas lamaran lengkap anda via email ke alamat :
info@pja-gresik.com
atau bisa juga dikirimkan via pos ke alamat :
HRD Manager PT Petro Jordan Abadi
Jl. Raya Roomo, Manyar, Gresik – 61151
Jawa Timur, Indonesia
Jl. Raya Roomo, Manyar, Gresik – 61151
Jawa Timur, Indonesia
Catatan :
- Cantumkan "Posisi yang dilamar" pada subject email / amplop lamaran
- Berkas Lamaran diterima paling lambat tanggal :
- 24 Januari 2014 untuk Posisi 1
- 28 Januari 2014 untuk Posisi 2 dan 3
- Penempatan atau Lokasi Kerja di Gresik, Jawa Timur
- Informasi terkait rekrutmen ini silakan kunjungi : http://pja-gresik.com
- Hanya kandidat yang memenuhi syarat saja yang akan diundang untuk mengikuti proses seleksi
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Petro Jordan Abadi
Lowongan Kerja PT Pembangunan Perumahan (Persero)
Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Pembangunan Perumahan (Persero) - PT Pembangunan Perumahan (Persero) disingkat PT PP (Persero) namun lebih populer dipanggil PT PP atau PP saja, adalah salah satu BUMN yang bergerak di bidang perencanaan dan konstruksi bangunan (real estate). Perusahaan ini berdiri tanggal 26 Agustus 1953 dengan nama NV Pembangunan Perumahan. Namanya berganti menjadi PN Pembangunan Perumahan melalui Peraturan Pemerintah No 63 tahun 1960. Berdasarkan Peraturan Pemerintah RI no. 39 tahun 1971 statusnya berubah menjadi PT Pembangunan Perumahan (Persero). Sebagai suatu BUMN, mayoritas (51%) kepemilikan saham PT PP dipegang oleh Pemerintah Republik Indonesia dan sisanya (49%) dipegang karyawan dan manajemen PT PP. Bidang usaha utama BUMN ini adalah pelaksana konstruksi bangunan gedung dan sipil. PT PP juga mengerjakan bidang usaha terkait lainnya, seperti manajemen gedung, pengembangan properti dan realti.
Pada Bulan Januari 2014 PT Pembangunan Perumahan (Persero) kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 dengan kualifikasi sebagai berikut :
Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Pembangunan Perumahan (Persero)
- Fresh Graduate Civil Engineering (MET-PRO)
- Fresh Graduate Electro Engineering (ME)
- Fresh Graduate Accountancy (SAK)
- Fresh Graduate Phsychology (HRO)
- Fresh Graduate Information Technology (IT)
- Fresh Graduate Secretary (SEC)
- Laki - Laki (1, 2, 3, 4, 5) / Perempuan (1, 2, 3, 4, 5, 6)
- Sehat Jasmani dan Rohani
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal S1 dari Jurusan :
- Teknik Sipil (1)
- Teknik Elektro (2)
- Akuntansi (3)
- Psikologi (4)
- Teknologi Informasi (5)
- D3 Sekretaris (6)
- IPK minimal 3.00
- Memiliki pengalaman Organisasi di kampus
- Skor TOEFL /TOEFL prediction > 450 / IELTS > 4.5 / TOEIC > 500
- Bersedia ditempatkan di Seluruh Indonesia
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Pembangunan Perumahan (Persero), silakan apply dan upload resume anda (dalam 1 file pdf) yang terdiri atas :
Catatan :
- Surat Lamaran
- Daftar Riwayat Hidup (CV)
- Foto Terbaru
- Ijazah Terakhir
- Transkrip Nilai Akademik
Catatan :
- Berkas lamaran WAJIB dijadikan satu dalam format pdf
- Pendaftaran Online paling lambat tanggal 31 Januari 2014
- Hanya kandidat yang memenuhi syarat saja yang akan diundang untuk mengikuti Tes Seleksi
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Pembangunan Perumahan (Persero)
Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya (Persero)
Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Brantas Abipraya (Persero) - PT Brantas Abipraya (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi terutama bendungan dan konstruksi air lainnya. Perusahaan ini didirikan pada 12 November 1980 dan 100% dimiliki oleh pemerintah Indonesia. Saat ini, PT Brantas Abipraya (Persero) dikenal sebagai perusahaan konstruksi umum tidak hanya menangani proyek-proyek irigasi, tetapi juga telah melaksanakan proyek bergengsi yang terletak di dalam dan diluar negeri, seperti bendungan, terowongan, jalan dan jembatan, bandara, bangunan, pembangkit listrik, dan banyak lagi. Pengembangan usaha telah dilakukan dengan diversifikasi produk melalui pembentukan anak perusahaan.
Pada Bulan Januari 2014 PT Brantas Abipraya (Persero) kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 dengan kualifikasi sebagai berikut :
PEGAWAI MANAGEMENT TRAINEEPersyaratan :
- Pria berusia maksimal 26 tahun dan belum menikah
- IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
- Berijazah strata satu (S1) Teknik Sipil (IPK: 2,75) dengan jurusan : Pengairan
- Pendaftaran dibuka mulai tanggal 16 Januari 2014 sampai dengan 15 Februari 2014 Pukul : 24.00 WIB
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja di Indonesia.
- Segala proses penerimaan pegawai hanya melalui website resmi PT Brantas Abipraya (Persero), dan panitia tidak melayani kiriman lamaran melalui sarana lain selain alamat website
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Brantas Abipraya (Persero), silahkan Apply Online Melalui Link di bawah ini :
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Brantas Abipraya (Persero)
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Brantas Abipraya (Persero)
Lowongan Kerja ODP Angkatan 9 PT PJB Services
Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT PJB Services - PT PJB Services (disebut PJB Services) merupakan perusahaan jasa operation & maintenance pembangkit listrik yang merupakan anak perusahaan dari PT Pembangkitan Jawa Bali (PT PJB) atau cucu perusahaan PT PLN (Persero), yang berdiri sejak tanggal 31 Maret 2001. Sebelum menjadi sebuah perusahaan, PJB Services merupakan salah satu unit bisnis pelayanan yang dalam usahanya masih bergantung dengan PT PJB. Tujuan dari pendirian PJB Services adalah difokuskan untuk menangani bisnis di luar unit-unit pembangkit PT PJB dan diharapkan dapat menangkap peluang pasar yang semakin terbuka.
Seiring dengan kebijakan Pemerintah yang memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan listrik, menambah peluang PJB Services di market dalam lingkungan PLN maupun diluar PLN. Secara global, PJB Services telah mempunyai klient di pulau-pulau besar di Indonesia seperti Kalimantan, Jawa, Sumatera dan beberapa klient di luar negeri di antaranya di Kuwait dan Arab Saudi. Untuk membentangkan sayap bisnisnya, PJB Services tidak hanya bekerjasama dengan perusahaan-perusahaan dalam negeri sejenis namun juga perusahaan-perusahaan listrik di negara Korea, Malaysia, United Kingdom, China, Arab Saudi dan Kuwait.
Pada dasarnya core business PJB Services lebih fokus dibidang maintenance baik dalam short term maupun long term. Setelah mendapat kepercayaan dari PT PJB untuk mengelola 4 pembangkit listrik Program Percepatan Diversifikasi Energy (PPDE) 10,000 MW, core business PJB Services mengalami tranformasi dengan fokus pada bidang operation pembangkit listrik. Operation empat pembangkit listrik PPDE 10,000 MW yang akan ditangani oleh PJB Services adalah PLTU Paiton Baru (1x660MW), PLTU Indramayu (3x330 MW), PLTU Rembang (2x315 MW) dan PLTU Pacitan (2x316 MW). Sedangkan untuk proyek operation & maintenance di luar lingkungan PLN, PJB Services menangani O&M PLTGU PT. Asta Keramasan Energy (2x50 MW), O&M PLTU Tanjung Jati B unit 3&4, O&M PLTA Asahan PT. China Huadian Power Plant Corporation (2x90MW) dan lain-lain
Seiring dengan kebijakan Pemerintah yang memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan listrik, menambah peluang PJB Services di market dalam lingkungan PLN maupun diluar PLN. Secara global, PJB Services telah mempunyai klient di pulau-pulau besar di Indonesia seperti Kalimantan, Jawa, Sumatera dan beberapa klient di luar negeri di antaranya di Kuwait dan Arab Saudi. Untuk membentangkan sayap bisnisnya, PJB Services tidak hanya bekerjasama dengan perusahaan-perusahaan dalam negeri sejenis namun juga perusahaan-perusahaan listrik di negara Korea, Malaysia, United Kingdom, China, Arab Saudi dan Kuwait.
Pada dasarnya core business PJB Services lebih fokus dibidang maintenance baik dalam short term maupun long term. Setelah mendapat kepercayaan dari PT PJB untuk mengelola 4 pembangkit listrik Program Percepatan Diversifikasi Energy (PPDE) 10,000 MW, core business PJB Services mengalami tranformasi dengan fokus pada bidang operation pembangkit listrik. Operation empat pembangkit listrik PPDE 10,000 MW yang akan ditangani oleh PJB Services adalah PLTU Paiton Baru (1x660MW), PLTU Indramayu (3x330 MW), PLTU Rembang (2x315 MW) dan PLTU Pacitan (2x316 MW). Sedangkan untuk proyek operation & maintenance di luar lingkungan PLN, PJB Services menangani O&M PLTGU PT. Asta Keramasan Energy (2x50 MW), O&M PLTU Tanjung Jati B unit 3&4, O&M PLTA Asahan PT. China Huadian Power Plant Corporation (2x90MW) dan lain-lain
Pada Bulan Januari 2014 PT PJB Services kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 dengan kualifikasi sebagai berikut :
REKRUTMEN NON TEKNIK
OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP) ANGKATAN 9
TINGKAT D3 TAHUN 2014
PT PJB SERVICES
- Persyaratan Akademis:
No Kode Jurusan Keterangan 1 DSK - Sekretaris
- Manajemen
- Administrasi
- Sastra InggrisPerempuan - Persyaratan Umum :
- Batasan usia maksimal 25 tahun (kelahiran 1989 dan sesudahnya)
- Nilai IPK lebih besar atau sama dengan 3,00
- Mampu berbahasa inggris secara aktif dibuktikan dengan sertifikat TOEFL dari lembaga yang dapat dipertanggungjawabkan dengan score minimal 450
- Mampu mengoperasikan komputer (Minimal Microsoft Office dan Internet)
- Status belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama menjalani Diklat On the Job Training
- Tinggi badan minimal 155 cm dengan berat badan proporsional
- Sehat Jasmani dan Rohani
- Berpenampilan menarik
- Lebih diutamakan berpengalaman sebagai sekretaris
- Tidak bertato
- Bagi yang berkacamata toleransi maksimal 4 Dioptri
- Tidak Tuna Fisik (tidak mengganggu pelaksanaan tugasnya)
- Bebas Narkoba
- Menyerahkan berkas lamaran yang terdiri atas :
- Surata Lamaran dan Curriculum Vitae
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku
- Fotokopi Kartu Keluarga
- Fotokopi Akte Kelahiran / Surat Kenal Lahir
- Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir
- Fotokopi sertifikat TOEFL
- Fotokopi Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku pada saat pendaftaran dan sudah dilegalisir
- Pasfoto berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 3 (tiga) lembar
- Surat pernyataan bermaterai Rp 6000,- yang menyatakan tidak terlibat dalam penyaahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya dan tidak terlibat dalam tindakan kriminal (file surat pernyataan dapat di unduh pada website http://recruitment.pjbservices.com/Download.aspx)
- Surat Keterangan Sehat dan tidak Buta Warna dari dokter / rumah sakit
- Seluruh berkas harap dimasukkan ke dalam amplop cokelat ukuran folio pada bagian kiri atas ditulis ODP09- KODE JURUSAN yang dituju dan dikirimkan kepada :Student Advisory Center (SAC)
Institut Teknologi Sepuluh November Surabaya
Kampus ITS Sukolilo, Surabaya
Berkas lamaran diterima paling lambat diterima tanggal 24 Januari 2014
- Metode Rekrutmen :
- Pemanggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website http://recruitment.pjbservices.com dan www.sac.its.ac.id
- Tahapan Tes meliputi :
- Seleksi Berkas Administrasi
- Tes Akademis dan Bahasa Inggris
- Tes Psikologi dan FGD
- Tes Wawancara I
- Tes Kesehatan
- Tes wawancara II
- Lain - Lain :
- Tidak dilakukan komunikasi (surat menyurat, telepon) selama tahapan seleksi berlangsung
- Seluruh proses seleksi tidak dikenakan biaya apapun dan pelamar agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses ini
- Jika peserta membutuhkan informasi mengenai rekrutmen PT PJB Services, dapat mengirimkan email ke : recruitment@pt.pjbservices.com
- Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta
- Keputusan hasil seleksi merupakan keputusan mutlak
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT PJB Services, Silakan perhatikan beberapa point penting sebagai berikut :
- Pendaftaran Online paling lambat tanggal 24 Januari 2014
- Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan saja yang akan diundanng untuk mengikuti tes seleksi
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT PJB Services
Category:
lowongan bumn,
lowongan finance
Lowongan Kerja PT Waskita Karya (Persero)
Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Waskita Karya (Persero) - PT Waskita Karya (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak pada pekerjaan antara lain : Jalan Raya, Jembatan, Pelabuhan, Lapangan Terbang, Bangunan Gedung, Pabrik dan Fasilitas Industri lainnya. Perusahaan ini berasal dari nasionalisasi perusahaan Belanda Volker Aannemings Maatschappij N.V. pada tahun 1961 dan berubah bentuk menjadi persero pada tahun 1973.
Pada Bulan Januari 2014 PT Waskita Karya (Persero) kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 dengan kualifikasi sebagai berikut :
- Teknik Sipil - Civil Engineering (CE)
- Teknik Arsitektur - Architectural Engineering (AE)
- Teknik Elektro Arus Kuat (Teknik Listrik) - Electrical Engineering in Technic Electric Major (EE)
- Teknik Mesin - Mechanical Engineering (ME)
- Teknik Geodesi - Engineering Geodesy (EG)
- Kesehatan Masyarakat (Keselamatan Kerja dan Lingkungan) - Public Health in Health Safety & Environmental Major (PH)
- Akuntansi - Accounting (ACC)
- Manajemen Keuangan - Financial Management (FM)
- Fresh Graduate
- Usia maksimal 25 tahun
- Pendidikan minimal D3 dan S1
- IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
- Lulusan dari Universitas terkemuka
- Bersedia ditempatkan dimana saja di Indonesia / Luar negeri (Timur Tengah)
- Tertarik di Industri Konstruksi
- Berkeinginan teguh dan termotivasi dengan komitmen yang kuat dalam mencapai karir, tujuan pribadi dan organisasi
- Download dan isi form registrasi MT 2014 Disini
- Surat Lamaran
- Daftar Riwayat Hidup / CV
- Foto terbaru ukuran 4 x 6
- Foto Copy Ijazah D3 atau S1
- Foto Copy Transkrip Nilai Akademik
- Form Registrasi MT 2014 (Ms. Excel)
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Waskita Karya (Persero), Silakan kirimkan berkas lamaran yang dipersyaratkan di atas via email ke alamat :
hrd@waskita.co.id
Catatan :
- Cantumkan MT dan Latar belakang Pendidikan (CE, AE, EE, ME, EG, PH, ACC, FM) pada subject email
- berkas lamaran diterima paling lambat tanggal 24 Januari 2014
- Hanya kandidat yang memenuhi syarat di atas saja yang akan diproses dalam perekrutan ini
Lowongan Kerja SMA / SMK Perum Peruri
Lowongan Kerja Terbaru SMA / SMK Januari 2014 Perum Percetakan Uang Republik Indonesia (Perum Peruri) - PERUM PERURI atau Perusahaan Umum Percetakan Uang Republik Indonesia adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang ditugasi untuk mencetak uang rupiah (baik uang kertas maupun uang logam) bagi Republik Indonesia, sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 32 tahun 2006. Selain mencetak uang rupiah Republik Indonesia, juga mencetak produk sekuriti lainnya, termasuk cetakan kertas berharga non uang dan logam non uang.
PERUM PERURI didirikan pada tanggal 15 September 1971, dan merupakan gabungan dari dua Perusahaan yaitu PN. Pertjetakan Kebajoran atau PN. PERKEBA, dan PN. Artha Yasa. Pendirian ini sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor : 60 tahun 1971, selanjutnya diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor: 25 tahun 1982, kemudian diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 34 tahun 2000 dan disempurnakan untuk terakhir kalinya melalui Peraturan Pemerintah Nomor 32 tahun 2006.
Sesuai Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 2006 di atas, Perum Percetakan Uang Republik Indonesia (PERUM PERURI) diberikan tugas dan wewenang untuk mencetak lima produk unggulan, yakni uang Republik Indonesia yang meliputi uang kertas dan uang logam, paspor RI, pita cukai, meterai, dan sertifikat tanah. Setiap produk yang dicetak oleh Perum Peruri mempunyai ciri khusus yang mengutamakan segi-segi pengamanan, mengingat dokumen tersebut merupakan dokumen negara yang sangat vital. Oleh karena itu, Perum Peruri selalu memfokuskan unsur-unsur sekuriti atau security feature pada setiap produk cetakannya. Perum Peruri juga pernah mendapat kepercayaan untuk mencetak dokumen-dokumen sekuriti negara lain atau luar negeri, diantaranya negara Malaysia, Sri Lanka dan Nepal.
PERUM PERURI didirikan pada tanggal 15 September 1971, dan merupakan gabungan dari dua Perusahaan yaitu PN. Pertjetakan Kebajoran atau PN. PERKEBA, dan PN. Artha Yasa. Pendirian ini sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor : 60 tahun 1971, selanjutnya diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor: 25 tahun 1982, kemudian diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 34 tahun 2000 dan disempurnakan untuk terakhir kalinya melalui Peraturan Pemerintah Nomor 32 tahun 2006.
Sesuai Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 2006 di atas, Perum Percetakan Uang Republik Indonesia (PERUM PERURI) diberikan tugas dan wewenang untuk mencetak lima produk unggulan, yakni uang Republik Indonesia yang meliputi uang kertas dan uang logam, paspor RI, pita cukai, meterai, dan sertifikat tanah. Setiap produk yang dicetak oleh Perum Peruri mempunyai ciri khusus yang mengutamakan segi-segi pengamanan, mengingat dokumen tersebut merupakan dokumen negara yang sangat vital. Oleh karena itu, Perum Peruri selalu memfokuskan unsur-unsur sekuriti atau security feature pada setiap produk cetakannya. Perum Peruri juga pernah mendapat kepercayaan untuk mencetak dokumen-dokumen sekuriti negara lain atau luar negeri, diantaranya negara Malaysia, Sri Lanka dan Nepal.
Perum Peruri mempunyai 3 lokasi gedung, yaitu di Jakarta, Karawang, dan Surabaya. Peruri Jakarta berfungsi sebagai kantor administrasi dan pemasaran. Peruri Karawang berfungsi sebagai pabrik percetakan uang dan dokumen sekuriti lainnya. Sedangkan Peruri Surabaya berfungsi sebagai percetakan dokumen sekuriti untuk Indonesia wilayah timur.
Pada Bulan Januari 2014 Perum Percetakan Uang Republik Indonesia (Perum Peruri) kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 untuk Jenjang SMA / MA SMK / Sederajat dengan kualifikasi sebagai berikut :
Dengan ini diumumkan, bahwa Perum Peruri saat in membutuhkan 300 Tenaga Kontrak Baru yang berasal dari tingkat pendidikan SMA / MA / SMK / Sederajat dengan penjelasan sebagai berikut :
Dengan ini diumumkan, bahwa Perum Peruri saat in membutuhkan 300 Tenaga Kontrak Baru yang berasal dari tingkat pendidikan SMA / MA / SMK / Sederajat dengan penjelasan sebagai berikut :
Lowongan Kerja Terbaru SMA / SMK Januari 2014 Perum Percetakan Uang Republik Indonesia (Perum Peruri)
- FORMASI JABATAN yang dibutuhkan :
- Asisten Operator Mesin Cetak di unit produksi
- Petugas Pemroses Akhir Hasil Produksi
- Petugas Administrasi / Keuangan
- PERSYARATAN PELAMAR, meliputi :
- PENDIDIKAN :
- Kelompok A
SMK Jurusan :- Teknik Grafika (Persiapan / Produksi)
- Teknik Mesin (Produksi / Umum / Industri / Perkakas / Permesinan)
- Teknik Listrik (Industri / Pemakaian / Instalasi / Tenaga)
- Teknik Elektronika Industri / Otomasi Industri
- Teknik Mekatronika
- Teknik Pengerjaan Logam
- Teknik Komputer dan Jaringan
- Desain / Lukis
- Kelompok B
- SMU, MA (IPA / IPS)
- SMK (Sekretaris / Administrasi Perkantoran / Akuntansi / Pemasaran / Komputer Akuntansi)
- Kelompok A
- USIA :
- Batas tahun kelahiran tertua adalah tahun 1991
- Khusus pelamar dari SMK Grafika dan SMK Desain / Lukis yang memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun dibidangnya dan dapat dibuktikan dengan surat pengalaman kerja, tahun kelahiran tertua dapat dipertimbangkan sampai dengan tahun 1990
- BERBADAN SEHAT dengan TINGGI BADAN Pria minimal 160 cm dan Wanita minimal 155 cm
- NILAI RATA - RATA transkrip nilai / raport kelas 1 s.d. kelas 3 untuk pendidikan :
- Kelompok A minimal 6,5 (enam koma lima)
- Kelompok B minimal 7,0 (tujuh koma nol)
- BELUM MENIKAH (pada saat melamar maupun pada saat mulai bekerja)
- TIDAK BERTATO, TIDAK BERTINDIK DAN DIUTAMAKAN TIDAK MEROKOK
- PENDIDIKAN :
- TATA CARA MELAMAR
Bagi Pelamar yang berminat dan memenuhi persyaratan dapat mengajukan lamaran (DATANG SENDIRI & LANGSUNG TES) pada :- Hari : Senin - Jumat
- Tanggal : 6 - 10 Januari 2013
- Waktu : 09.00 - 13.00 WIB
- Tempat :
Gedung Administrasi SDM Perum Peruri
Ruang H. Wahyu Hagono
Jl Tarum Barat, Parung Mulya, Ciampel, Karawang - Catatan :
- Jumlah Pelamar per hari dibatasi maksimal 600 orang pelamar
- Bagi pelamar yang dikarenakan karena jumlah peserta tidak dapat mengikut proses seleksi, maka dokumen lamarannya dapat diserahkan (hanya pada hari terakhir) kepada petugas dan sewaktu-waktu dapat diproses bila dibutuhkan
- BERKAS / DOKUMEN LAMARAN yang wajib dilengkapi dan dibawa pada saat melamar adalah :
- Surat Lamaran
- Daftar Riwayat Hidup bermaterai tempel Rp 6.000,- dilengkapi No. telepon dan alamat email
- Foto Copy Ijazah SD dan SMP
- Foto Copy Ijazah SMA / MA /SMK yang dilegalisir
- Foto Copy Transkrip Nilai / Raport SMA / MA / SMK kelas 1 - 3 (lengkap)dilegalisir
- Foto Copy Akte Kelahiran, KTP dan Kartu Keluarga (KK)
- Foto Copy Surat Keterangan Catatan Kepolisisn (SKCK)
- Foto Copy Surat Keterangan Kerja
- Pas Foto berwarna 4 x 6 sebanyak 4 lembar (memakai baju / bukan kaos)
- Asli Surat Keterangan Belum Menikah dari Kelurahan (batas tanggal pembuatan surat minimal terhitung mulai tanggal 1 Desember 2013)
- LAMARAN DITUJUKAN KEPADA :
Kepala Divisi SDM Perum Peruri
cq. Kepala Departemen Pengembangan SDM
Jl. Tarum Barat, Desa Parung Mulya, Kec. Ciampel, Karawang - LAIN - LAIN
- Berkas Lamaran dimasukkan kedalam STOPMAP BERWARNA yang diatur sebagai berikut :
- Kelompok Pendidkan A (SMK) warna Merah
- Kelompok Pendidikan B (SMA / MA / SMK) warna Biru
- Pakaian yang dikenakan BAJU PUTIH, CELANA / ROK WARNA HITAM / BIRU (BUKAN CELANA JEANS) SERTA MEMAKAI SEPATU
- HANYA LAMARAN YANG MEMENUHI SYARAT DAN LENGKAP yang akan diproses lebih lanjut
- Bagi PELAMAR YANG PERNAH MENGIRIMKAN LAMARAN sebelum dikeluarkannya pengumuman ini dan memenuhi persyaratan di atas, harap mengajukan lamaran kembali
- Selama proses seleksi di Perum Peruri tidak dikenakan biaya apapun
- Kepada para PELAMAR AGAR MENGABAIKAN PIHAK-PIHAK / OKNUM yang menjanjikan dapat membantu / menjamin kelulusan dalam proses seleksi ini
- keputusan hasil seleksi tidak dapat diganggu gugat
- Berkas Lamaran dimasukkan kedalam STOPMAP BERWARNA yang diatur sebagai berikut :
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru SMA / SMK Januari 2014 Perum Percetakan Uang Republik Indonesia (Perum Peruri)
Category:
lowongan bumn,
lowongan sma
Lowongan Kerja PT Haleyora Power
Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Haleyora Power - PT Haleyora Power (PT. HP) didirikan oleh PT PLN (Persero) khusus untuk memenuhi kebutuhan listrik di areal tambang PT Antam (Persero) yang akan dibuka didaerah Halmahera Timur, Maluku Utara. Sebagai antisipasi, maka PLN membentuk anak perusahaan yaitu PT. Haleyora Power yang akan mendirikan dan mengoperasionalkan pembangkit listrik 300 MW. Dimana 100% hasil produksi listrik tersebut dimaksudkan untuk melayani operasional tambang PT Antam (Persero) dan proses pengolahan di smelter-nya. Tetapi setelah dilakukan beberapa kali negosiasi antara kedua pihak, terdapat ketidak sepakatan dalam masalah penetapan harga jual dan beli listrik, kemudian berujung pada pembatalan transaksi tersebut antara PLN dengan PT Antam (Persero).
Catatan :
Pada Bulan Januari 2014 PT Haleyora Power kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 dengan kualifikasi sebagai berikut :
Engineering / Technician Operasi dan Pemeliharaan Distribusi dan Transmisi Listrik
Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Haleyora Power
Engineering / Technician Operasi dan Pemeliharaan Distribusi dan Transmisi Listrik
Persyaratan :
- Pendidikan D3 Teknik Elektro Arus Kuat / Teknik Tenaga / Power
- Jenis Kelamin Laki-Laki
- Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Program Magang Kerja
- Usia maksimal 25 tahun
- Nilai IPK minimal 2,75 (skala 4)
- Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT Haleyora Powerindo c.q. Direktur SDM dan Administrasi
- Riwayat Hidup (CV)
- Copy akte kelahiran
- Copy Ijazah / Surat Keterangan Lulus yang dilegalisir
- Copy Transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
- Copy KTP
- Pasfoto terbaru ukuran 3 x 4 sebanyak 2 lembar
- Seleksi Administrasi
- GAT
- Akademis dan Bahasa Inggris
- Tes Psikologi dan diskusi kelompok
- Tes Kesehatan
- Wawancara
- Program Magang Kerja
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Haleyora Power, Silakan kirimkan berkas lamaran yang dipersyaratkan di atas via pos ke alamat :
PT Haleyora Power
Jalan Wijaya 1 No 61
JAKARTA 12170
Jalan Wijaya 1 No 61
JAKARTA 12170
Catatan :
- Berkas Lamaran diterima paling lambat tanggal 6 Januari 2014
- Hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan diproses lebih lanjut.
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 PT Haleyora Power
Category:
lowongan bumn,
lowongan teknik
Lowongan Kerja BNI Life
Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 BNI Life - Pada tanggal 28 November 1996, PT Bank Negara Indonesia Persero, Tbk (BNI) dan PT Asuransi Jiwasraya bersama-sama mendirikan sebuah perusahaan asuransi jiwa dengan nama PT Asuransi Jiwa BNI Jiwasraya atau BNI Jiwasraya, yang menyediakan berbagai produk asuransi seperti Asuransi Jiwa, Asuransi Kesehatan, Asuransi Kecelakaan Diri, Anuitas dan Pensiun. Pendirian perusahaan asuransi ini sejalan dengan kebutuhan BNI untuk menyediakan layanan dan jasa keuangan terpadu bagi semua nasabahnya (one-stop financial services). Seiring dengan dinamika perkembangan BNI Jiwasraya, komposisi kepemilikan sahamnya pun mengalami perubahan. Pada 2004 mayoritas kepemilikan saham berada di tangan BNI, nama perusahaan berubah menjadi PT BNI Life Insurance (BNI Life). Transformasi nama ini diikuti pula dengan perubahan logo serta pengembangan produk-produk yang lebih inovatif, seperti produk asuransi pesangon dan produk gabungan asuransi proteksi dengan investasi (unit link). Maraknya perkembangan perbankan syariah membuka peluang kebutuhan pangsa pasar akan asuransi syariah. BNI Life pun membentuk Unit Syariah pada 19 Mei 2004 dengan tujuan untuk menyediakan dan memasarkan produk-produk asuransi berbasis syariah bagi masyarakat.
Saat ini BNI Life memiliki 4 saluran distribusi yaitu Agency, Bancassurance, Employee Benefits dan Syariah. Agency dijual melalui agen-agen yang memasarkan produk individu. Bancassurance dijual melalui jaringan BNI. Employee Benefits memasarkan produk-produk asuransi kumpulan ke perusahaan-perusahaan. Sedangkan Syariah memasarkan produk asuransi baik individu ataupun kumpulan dengan sistem syariah.
Pada Bulan Januari 2014 BNI Life kembali membuka kesempatan berkarir atau Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 dengan kualifikasi sebagai berikut :
- Regional Sales Trainer
Penempatan :
Medan, Palembang, Padang, Jakarta, Bandung, Semarang, Surabaya, Banjarmasin, Makassar, Manado, Papua, Denpasar
Persyaratan Khusus :- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
- Pengalaman minimal 2 tahun di perusahaan Asuransi Jiwa / Financial
- Jenis Kelamin Laki - Laki / Perempuan
- Usia 27 - 35 tahun
- Cekatan, Inisiatif, Berpenampilan menarik, Jujur, Kreatif, Fleksibel
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Motivator & Target Oriented
- Bahasa Inggris aktif
- Kemampuan Komunikasi baik
- Persuasif
- Mengerti konsep dasar Asuransi Jiwa
- Mengerti teknik presentasi dengan baik
- Menguasai power point
- Tenaga Pemasar
Persyaratan :- Pria / Wanita
- Usia 23 - 30 tahun
- Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
- IPK minimal 2,5
- Fresh Graduate (lebih disukai memiliki pengalaman di bidang penjualan minimal 1 tahun)
- Berpenampilan menarik, memiliki kemampuan komunikasi, presentasi dan negosiasi yang baik
- Berorientasi terhadap target
- Tunjangan dasar setiap bulan
- Komisi bulanan tidak terbatas
- Training bersertifikat dan berkelanjutan dari BNI LIFE
- Kesempatan karir terbuka luas
- Staf Provider Help Desk (Outbound)
Tugas dan Tanggung Jawab :- Membantu pimpinan Unit Provider Helpdesk dalam merencanakan dan melaksanakan semua hal yang berhubungan dengan kegiatan pre-autorization (permintaan jaminan di Provider Help Desk)
- Mengelola komunikasi dengan (dari & kepada) pihak penyedia Pelayanan sehubungan dengan penertiban Surat Jaminan
- Jenis Kelamin Laki–laki / Perempuan
- Pendidikan D3 / S1 Akademi Perawatan / Kesehatan Masyarakat
- Pengalaman Kerja minimal 2 tahun
- Memiliki interpersonal relationship yang baik
- Memiliki kemampuan untuk membantu (sociality)
- Dapat bekerja di bawah tekanan
- Memiliki pengetahuan tentang kesehatan dan medis
- Memiliki pengetahuan tentang pelayanan
- Staf Policy Administration Syariah
Tugas dan Tanggung Jawab :- Proses penambahan peserta Askes
- Proses pengurangan peserta Askes
- Proses perubahan plan Askes
- Penambahan peserta Bundling Product & Co-Insurance
- Konfirmasi penolakan peserta Bundling Product & Co-Insurance
- Refund kontribusi peserta Bundling Product & Co-Insurance
- Melakukan administrasi kepesertaan ke Co-Insurance
- Handling complain Internal maupun eksternal
- Jenis Kelamin Laki–laki
- Usia 23 - 35 tahun
- Pendidikan S1 Farmasi / Kesehatan Masyarakat
- Pengalaman Kerja minimal 2 tahun
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Dapat bekerja secara teamwork
- Dapat mengoperasikan MS Office
- Mengetahui alur proses Asuransi kesehatan
- Staff Bancassurance Partnership
Tugas dan Tanggung Jawab :- Melaksanakan fungsi administrasi di Unit Bisnis In Branch – Emerald
- Koordinasi dengan unit–unit terkait di internal perusahaan untuk memastikan proses operasional bisnis berjalan sesuai dengan kerjasama
- Membantu manager dalam melakukan Strategic Marketing
- Laki – laki / Perempuan
- Usia 26 - 35 tahun
- Pendidikan S1 Semua Jurusan
- Pengalaman Kerja minimal 2 tahun
- Memiliki kemampuan tinggi di administrasi
- Menguasai Microsoft office (Excel, word, powerpoint)
- Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
- Memiliki analisis dan strategic yang baik
- Staf Organization Development
Persyaratan :- Pria / Wanita
- Usia 25 - 35 tahun
- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan (diutamakan Psikologi, MSDM, Hukum)
- IPK minimal 3.00 dari PTN / PTS Terkenal
- Pengalaman minimal 1 tahun di posisi yang sama
- Keterampilan : Mampu mengoperasikan Ms. Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan persuasif yang baik
- Memiliki Integritas yang tinggi
- Memiliki Inovasi, ide dan kreativitas yang cukup baik
- Mampu menyesuaikan diri dan beradaptasi dengan cepat
- Memiliki penampilan yang rapi dan sopan
- Memiliki kemampuan menganalisa
- Dapat bekerja dibawah tekanan
- Bahasa Inggris Aktif
- Staf Administration & Reporting
Persyaratan :- Pria/ Wanita
- Usia 22 - 35 Tahun
- Pendidikan minimal D3 Ekonomi / Manajemen / Akuntansi
- Pengalaman minimal 1 Tahun
- Jujur, teliti, inisiatif, cermat/terampil, gesit, komunikatif, dapat bekerja sama dalam tim dan terbuka terhadap perubahan
- Memahami konsep layanan service excellent
- Menguasai pembuatan laporan dengan menggunakan MS Excel
- Terampil dalam manajemen kearsipan
- Terampil dalam surat menyurat
- Menguasai Bahasa Inggris (minimal Pasif)
- Menguasai pembuatan diagram flow dengan Microsoft Visio
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 BNI Life, Silakan kirimkan berkas lamaran lengkap anda via email ke alamat :
hrd@bni-life.co.id
atau bisa juga dikirimkan via pos ke alamat:
PT BNI Life Insurance
Unit Kerja HR & GA
BNI Life Tower
The Landmark Center 21st Floor
Jl. Jend. Sudirman No. 1, Jakarta 12910
Unit Kerja HR & GA
BNI Life Tower
The Landmark Center 21st Floor
Jl. Jend. Sudirman No. 1, Jakarta 12910
Catatan :
- Cantumkan Posisi yang dilamar pada Subject Email
- Berkas Lamaran diterima paling lambat tanggal 20 Januari 2014
- Hanya kandidat terpilih yang akan diundang untuk mengikuti Tes Seleksi
- PT BNI Life Insurance hanya menayangkan iklan lowongan pekerjaan untuk pegawai melalui media-media yang telah memiliki reputasi dan website resmi di www.bni-life.co.id
- Lowongan pekerjaan dari PT BNI Life Insurance tidak dipungut biaya apapun
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Terbaru Januari 2014 BNI Life
Lowongan Kerja SMA / SMK / D3 / S1 PT Angkasa Pura II (Persero) Seleksi 5 Kota Besar
Lowongan Kerja SMA / SMK / D3 / S1 Desember 2013 PT Angkasa Pura II (Persero) Seleksi 5 Kota Besar - PT Angkasa Pura II (Persero) adalah badan usaha milik negara yang bergerak di bidang pengelolaan dan pegusahaan bandar udara di Indonesia, bersama dengan PT Angkasa Pura I (Persero) yang menitikberatkan pelayanan pada Indonesia bagian timur.
PT Angkasa Pura II (Persero) berkantor pusat di Bandara Internasional Soekarno-Hatta di Tangerang, Banten. PT Angkasa Pura II (Persero) didirikan pada 13 Agustus 1984. Pada saat pendiriannya, PT Angkasa Pura II (Persero) secara khusus diberi tugas untuk mengelola Bandar Udara Soekarno-Hatta dan Bandar Udara Halim Perdanakusuma.
PT Angkasa Pura II (Persero) mengelola bandar udara di wilayah barat Indonesia antara lain :
Persyaratan Umum :
- Bandara Internasional Soekarno-Hatta
- Bandara Halim Perdanakusuma
- Bandara Husein Sastranegara
- Bandara Internasional Kuala Namu
- Bandara Sultan Mahmud Badaruddin II
- Bandara Sultan Syarif Kasim II
- Bandara Minangkabau
- Bandara Supadio
- Bandara Raja Haji Fisabilillah
- Bandara Sultan Thaha
- Bandara Depati Amir
- Bandara Sultan Iskandar Muda
- Bandara Silangit
Lowongan Kerja Terbaru SMA / SMK / D3 / S1 Desember 2013 PT Angkasa Pura II (Persero) Seleksi 5 Kota Besar
Persyaratan Umum :
- IPK minimal 2.75 (skala 4) untuk Perguruan Tinggi atau nilai rata-rata ijazah minimal 7 untuk SLTA setingkat
- Berasal dari Perguruan Tinggi berakreditasi minimal B
- Mampu berbahasa Inggris
- Mampu mengoperasikan Ms. Office (Ms. Word, Ms. Excel, dan Ms. Power Point)
- Tidak bertato dan bertindik
- Berbadan sehat yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Dokter (asli)
- Berkelakuan baik dan tidak pernah terlibat kegiatan kriminal yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Angkasa Pura II (Persero)
- Mengikuti seluruh tahapan seleksi
Persyaratan Khusus :
- Aviation Security (Avsec) - Kode AVS : SMA / SMK / Sederajat
- Apron Movement Control - Kode AMC : D3 Semua Jurusan kecuali Seni, Keguruan, Filsafat, Agama, Ilmu Kesehatan Masyarakat, Keperawatan, Pertanian, Peternakan
- Terminal Operation Services - Kode TOS : SMA / SMK / Sederajat
- Information/Airport Operations - Kode PIB : D3 Semua Jurusan kecuali Seni, Keguruan, Filsafat, Agama, Ilmu Kesehatan Masyarakat, Keperawatan, Pertanian, Peternakan
- Rescue & Fire Fighting Services - Kode RFS : SMA IPA, SMK Jurusan Teknik Elektronika / Otomotif / Teknik Listrik / Teknik Mesin
- Teknik Bandara - Kode TBS : SMK Jurusan Teknik Bangunan
- Teknik Bandara - Kode TBD : D3 Teknik Sipil / Teknik Bangunan & Landasan
- Teknik Elektronika/Informatika - Kode ELC : D3 Teknik Elektronika / Teknik Informatika / Teknik Komputer / Ilmu Komputer
- Finance - Kode FIN : S1 Ekonomi Manajemen / Ekonomi Akuntansi
- Human Capital - Kode HCP : S1 Semua Jurusan kecuali Seni, Keguruan, Filsafat, Agama, Ilmu Kesehatan Masyarakat, Keperawatan dan Sastra
- Commercial - Kode CBD : S1 Semua Jurusan kecuali Seni, Keguruan, Filsafat, Agama, Ilmu Kesehatan Masyarakat, Keperawatan dan Sastra
- Selama rekrutmen, tidak ada korespondensi maupun kontak antara kandidat dan PT Angkasa Pura II (Persero) atau Panitia Pelaksanaan Rekrutmen & Seleksi PT Angkasa Pura II (Persero)
- Pengumuman hasil tes dan pemberitahuan keikutsertaan pada setiap tahapan akan dilakukan melalui website www.angkasapura2.co.id/rekrutmen atau email. Pastikan anda mencantumkan email yang valid.
- Semua proses rekrutmen dan seleksi oleh Panitia Pelaksanaan Rekrutmen & Seleksi PT Angkasa Pura II (Persero) akan dilakukan sesuai dengan kota pilihan peserta seleksi (Pekanbaru, Palembang, Jambi, Jakarta dan Pontianak)
- Panitia Rekrutmen & Seleksi PT Angkasa Pura II (Persero) TIDAK menanggung segala bentuk biaya untuk keperluan rekrutmen dan seleksi yang dikeluarkan oleh kandidat
- Panitia Rekrutmen & SeleksiPT Angkasa Pura II (Persero) TIDAK pernah meminta pembayaran apapun dari para kandidat. Harap mengabaikan pihak-pihak tidak bertanggung jawab yang meminta sejumlah uang terkait rekrutmen dan seleksi
- Penetuan hasil rekrutmen dan seleksi adalah mutlak dan menjadi kewenangan sepenuhnya Panitia Pelaksanaan Rekrutmen & Seleksi PT Angkasa Pura II (Persero) dan tidak dapat diganggu gugat
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru SMA / SMK / D3 / S1 Desember 2013 PT Angkasa Pura II (Persero) Seleksi 5 Kota Besar, Silakan ikuti dengan teliti masing-masing link dibawah ini :
Catatan :
- Pendaftaran Online paling lambar tanggal 23 Desember 2013
- Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan saja yang akan diundang untuk mengikuti tes seleksi
Search
Archives
Popular Posts
-
*Hi Business Partners,* *This is Thomas Fedrick, -* *Recruitment and Resources from **Keen Infotek , Inc.* *Please review the following requ...
-
Vacant post: Logistic and Procurement Assistant Organization: Caritas Czech Republic Direct supervisor: Logistic and Procurement Officer...
-
URGENTLY REQUIRED We are a fast growing telecommunication services company (ISO 9001:2000 certified) inviting professionals to fulfi...
-
Our client, a multinational EPC for oil and gas industry, based in Malaysia is urgentl...
-
As one of reputable automotive company, PT Isuzu Astra Motor Indonesia manufactures Isuzu vehicles and components, with its focus on diesel-...
-
- Mengolah pembukuan ringan sampai Kas Besar - Perencanaan pengeluaran Kas - Membuat rincian penghasilan Karyawan - ...
-
The Canadian Embassy in Jakarta, Indonesia is seeking to fill a Trade Commissioner position on a 1-year term basis, with the possibility...
-
Hi We are commencing Knowledge Transfer program on Data warehousing, for more information please email to careers@svtechgobal.com.sg Duratio...
-
Safety Coordinator in Oil and Gas Contractor A General Contractor involved in the oil and ga...
-
ASEI / indonesiafinancetoday.com PT Asuransi Ekspor Indonesia (Persero) - Asuransi ASEI is one of the Indonesian reputable state-owned insu...
Categories
Career Opportunity
(278)
Job Recruitment
(191)
Job Vacancy Indonesia
(241)
Job in Indonesia
(264)
Job in Singapore
(111)










